Im Sommer 2023 ist das BIU-Projekt „Bewerbungstraining an Schulen“ gestartet. Schon die erste Veranstaltung war ein voller Erfolg und kam sowohl bei den Schülern als auch beim Lehrpersonal und der Schulverwaltung sehr gut an.
Im Rahmen des Projektes besuchen Referentinnen oder Referenten Schulklassen der Mittel- und Oberstufen. Über zwei Schulstunden hinweg steht das Thema „Bewerben“ im Mittelpunkt, aber auch Themen wie „Ausbildung oder Studium“, „Karrieremöglichkeiten nach der Ausbildung“ oder „Der Weg zum richtigen Ausbildungsberuf“ kommen nicht zu kurz.
Dass die Referentinnen und Referenten selbst für das Personal-Recruiting eines internationalen Unternehmens und das Unternehmensbündnis BIU zuständig sind, ist für die Teilnehmenden an der Veranstaltung ein großes Plus. Hier plaudert nämlich jemand aus dem Nähkästchen, wie man so schön sagt, und weiß genau, wovon er spricht.
Auch nehmen, wenn immer es möglich ist, AZUBIs, die sich noch im ersten Lehrjahr befinden, am Bewerbungstraining teil und können von ihren eigenen, noch ganz frischen, Erfahrungen berichten.
Sich um einen Ausbildungsplatz zu bewerben, ist ein Prozess, der bei Weitem nicht nur aus dem Schreiben einer Bewerbung besteht.
Der Prozess beginnt genau genommen schon bei der Wahl des späteren Wunschberufs. Dann gilt es herauszufinden, welche potenziellen Arbeitgeber einen entsprechenden Ausbildungsplatz anbieten. Kommen viele Unternehmen infrage, besteht die Herausforderung darin, sich für das richtige Unternehmen zu entscheiden. Dann erst geht es an die Bewerbungsunterlagen, und am Ende steht dann – hoffentlich – das Bewerbungsgespräch.
Im Rahmen der Veranstaltung werden alle relevanten Punkte dieses Bewerbungsprozesses betrachtet, und die Teilnehmenden bekommen jede Menge Tipps direkt aus der Praxis. Angefangen von Empfehlungen für die Auswahl guter Online-Jobbörsen wie Ausbildung.de, Azubyo oder Azubi.de, Hinweisen zu hilfreichen Veranstaltungen wie Ausbildungsmessen für werdende Azubis, bis hin zu konkreten Empfehlungen für das Bewerbungsschreiben und das Bewerbungsgespräch, bleibt kein Thema unbehandelt und auch keine Frage offen.
Spannend ist es für viele der Jugendlichen auch, einmal sozusagen „hinter die Kulissen“ schauen zu können. Was passiert eigentlich mit meiner Bewerbung, wenn sie bei meinem Wunscharbeitgeber angekommen ist? Worauf achten denn die Entscheider in der Personalabteilung besonders, wenn sie eine Bewerbung lesen oder ein Bewerbungsgespräch führen? Diese Art von Fragen können in der Veranstaltung gerne gestellt werden, und sie werden natürlich auch ehrlich beantwortet.
Auch die Vor- und Nachteile verschiedener Karrierewege werden während des etwa zwei Schulstunden dauernden Bewerbungstraining angesprochen. Erfahrungsgemäß entscheiden sich viele junge Menschen für eine Richtung, ohne sich ausführliche Gedanken um mögliche Alternativen zu machen oder die Vorteile der verschiedenen Möglichkeiten wirklich zu kennen.
Viele sind sich auch gar nicht der Perspektiven bewusst, die eine abgeschlossene Berufsausbildung bieten kann und dass das keinesfalls schon das Ende der Karriereleiter sein muss. Auch dieses Thema wird in der Veranstaltung ausführlich betrachtet.
Mehr zu dem Vor- und Nachteilen von Ausbildung und Studium sowie weiterer Möglichkeiten der Aus- und Weiterbildung findest du auch in unserer Artikelserie „Karriere ohne Studium“:
Alle am BIU-Projekt beteiligten Unternehmen bieten, alleine schon durch ihre Größe, eine Menge Vorteile für Auszubildende. Die Karrieremöglichkeiten innerhalb eines großen Betriebes oder sogar einer ganzen Unternehmensgruppe sind in der Regel sehr vielfältig.
Über alle Unternehmen hinweg steht alljährlich eine Vielzahl an Ausbildungsplätzen zur Verfügung und als besonderes Highlight, gibt es die Orientierungstage, an denen man in alle Unternehmen einfach einmal hineinschnuppern kann und sich ganz bestimmte oder auch verschiedene Berufe ganz praxisnah anschauen und sogar mit den Personen reden kann, die den Beruf täglich ausüben. Das kann, nicht nur für noch Unentschlossene, eine tolle Möglichkeit sein, die richtige Berufswahl zu treffen.
Fändest du es toll, wenn wir auch einmal deine Schule besuchen? Oder bist du vielleicht sogar im Lehrpersonal oder der Führung einer Schule tätig und findest das Angebot spannend? Dann melde dich doch einfach bei uns. Wir kommen gerne auch in deine Schule, wenn wir dürfen!
Die zuständige Ansprechperson ist:
Claudia Wagner, Telefon: +49 6887 309-1650 oder E-Mail an: C.Wagner@meiser.de
Das Projekt „Bündnis innovativer Unternehmen“ wurde initiiert und wird freundlich unterstützt von der Firma Hiebl-Konzept GmbH.
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